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Convocatoria de nominaciones en el Consejo Mundial de la AMGS

Convocatoria de nominaciones en el Consejo Mundial de la AMGS

enero 22, 2020628Views

Una de sus responsabilidades más importantes e influyentes como una Organización Miembro es proponer y elegir a los miembros del Consejo
Mundial. En conjunto, estos individuos lideran al Equipo Global de la AMGS, establecen las estrategias,  las políticas y la dirección para una organización mundial más dinámica y relevante, y se esfuerzan por brindar mayor apoyo y valor a las Organizaciones Miembros.
El Consejo Mundial está comprometido a escuchar y aprender continuamente para ser innovador, abierto e incluyente, y mantener un ambiente de
colaboración e inspiración para el personal y las voluntarias.

¿Quieres ser una de las candidatas al Consejo Mundial de la AMGS?

Para esto debes enviar tu postulación con el formulario adjunto a más tardar el 24 de enero 2020 al correo internacional@siemprelistos.org.

Las candidatas deberán costear su pasaje y viáticos para la Conferencia.

¿Qué habilidades debo tener para ser candidata al Consejo Mundial de la AMGS ?

Se anticipa que cada miembro de la Junta Mundial aportará una valiosa cartera de conocimientos, talento y experiencia para maximizar el beneficio
de las herramientas, recursos y conexiones de la AMGS para las Organizaciones Miembros.

Para avanzar en el progreso, la unidad y el crecimiento dentro y en todo el Movimiento, es altamente deseable que los miembros de la Junta Mundial
tengan colectivamente habilidades y conocimientos directamente relevantes para el rol y las responsabilidades establecidas. Para aplicar esta capacidad colectiva al máximo provecho, los miembros de la Junta Mundial deben hacer todo lo posible para ser accesibles, flexibles y receptivos, particularmente durante los períodos de mayor demanda.

Para cumplir con el mandato de la Junta Mundial, se requieren los siguientes conjuntos de habilidades entre los miembros de la Junta Mundial:
Esencial para todos los miembros de la Junta Mundial:
· Un miembro de una Organización Miembro de la AMGS.
· Un compromiso con las metas y objetivos de la AMGS y un interés proactivo y entusiasmo para dar forma y asesorar sobre el futuro de la
organización.
· Comprensión y capacidad para articular la misión, modelo de liderazgo y metodología educativa de la AMGS.
· Una comprensión profunda de la Asociación Mundial; el contexto Regional complejo y diverso en el entorno de la AMGS; y la variada estructura
organizacional de las Organizaciones Miembros.
· Buen conocimiento general de los desafíos y oportunidades que enfrentan las niñas y mujeres jóvenes en todo el mundo.
· Valores y comportamientos consistentes con los valores centrales de la AMGS y el Código de Conducta de la Junta Mundial.
· Una comprensión y aceptación de los deberes legales, responsabilidades y obligaciones del papel de la Junta Mundial.
· Comprensión sólida de la gestión financiera y los presupuestos.
· Compromiso de practicar el modelo de Liderazgo de la AMGS.
· Capacidad para ser flexible y abierto a nuevas oportunidades o formas de trabajo.
· Buen juicio independiente y la capacidad de desafiar constructivamente.
· Capacidad para analizar e interpretar información.
· Capacidad para pensar de manera crítica, creativa y estratégica.
· Capacidad para escuchar y aprender de los demás, para ver las cosas desde diferentes perspectivas y apreciar diversos puntos de vista.
· Un enfoque colaborativo, capaz de trabajar eficazmente como parte de un equipo de voluntarios y personal, al tiempo que aporta una perspectiva
independiente.
· Sensibilidad cultural y capacidad de trabajar en un contexto global y multicultural.

¿Cuál es el perfil para ser candidata al Consejo Mundial de la AMGS?
· La capacidad de representar de manera positiva y profesional a la AMGS tanto dentro como fuera del Movimiento de Guidismo y Escultismo Femenino.
· La capacidad de comunicarse fácilmente en inglés como idioma de trabajo, tanto verbalmente como por escrito.
· Capacidad para acceder fácilmente y utilizar la tecnología como un medio de comunicación y colaboración que incluye correo electrónico, WhatsApp,
Dropbox, plataformas de llamadas de conferencia (Zoom).
· La disposición para dedicar tiempo y esfuerzo tanto en la preparación como en la asistencia a la Junta Mundial y en otras reuniones relevantes
(tiempo estimado de hasta 10 horas por mes. Es posible que se requiera tiempo adicional para desempeñar un papel en un Comité o grupo de trabajo
de la Junta Mundial).

Deseable (necesario colectivamente dentro de la Junta Mundial)
Conocimiento o experiencia en uno o más de los siguientes:
· Gobierno / Constituciones
· Experiencia legal / Desarrollo de políticas
· Gestión financiera, contabilidad y/o gestión de riesgos.
· Identificar y facilitar el aprendizaje y el desarrollo de otros, incluida la educación no formal.
· Desarrollo Organizacional / Diseño / Estructuras y Sistemas
· Marketing y comunicaciones, incluidas las redes sociales.
· Estrategia tecnológica / Transformación digital
· Investigación y desarrollo
· Análisis de datos / Monitoreo y evaluación
· Desarrollo de fondos y relaciones con los donantes.
· Relaciones externas / Relaciones gubernamentales
· Influir en las habilidades y la promoción
· Gestión de recursos humanos (personal y/o voluntarios)
· Gestión de crisis

Los candidatos no necesitan haber servido previamente en su Junta Nacional. Es más importante que tengan habilidades de gobernanza
relevantes, y el tiempo y el compromiso de trabajar para la AMGS.

Se recomienda encarecidamente a las mujeres jóvenes menores de 30 años (en el momento de la elección en julio de 2020) que cumplan con los
requisitos anteriores que soliciten unirse a la junta mundial. La AMGS cree en el liderazgo de las mujeres jóvenes como clave para transformar las
estructuras de poder.

Se proporciona una inducción integral para todos los miembros de la Junta después de su elección, así como el liderazgo continuo y el apoyo al
desarrollo personal durante todo el trienio.

Documentos:

NominationsformSPANISH

NominationsPackpart1SPANISH

NominationsPackpart2SPANISH

 

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